Asistente profesional en administración de legajos en Ministerio de Energía y Minas – Convocatoria CAS 095-2026

Bachiller Universitario Administración, Archivística y Gestión Documental, Bibliotecología y Ciencias de la Información, Historia, Relaciones Industriales, Gestión de Recursos Humanos o afines por la formación.

Curso Gestión de Recursos Humanos y/o Gestión de Legajos de Personal y/o Archivística (Mínimo 48 horas acumuladas).

Conocimientos Técnicos
Ley N°30057
Ley del Servicio Civil, D.
Leg. N°276
Ley de Bases de la Carrera Administrativa y de Remuneraciones del Sector Público, D. Leg.1057

Experiencia General de tres (3) años en el sector Público y/o Privado.
Experiencia Específica de dos (2) años en la función o la materia en el sector Público y/o Privado.

Capacidad de análisis y síntesis, comunicación efectiva, manejo de información confidencial, orden y claridad en el trabajo.

1. Organizar, clasificar, custodiar y mantener actualizado el acervo documentario de los legajos de los servidores y ex servidores de la entidad, asegurando la integridad, conservación y disponibilidad de la documentación correspondiente
2. Revisar, validar, ordenar y foliar de la documentación contenida en los legajos personales, verificando su consistencia y completitud conforme a la normativa vigente.
3. Atender los requerimientos de información formulados por órganos de control, órganos jurisdiccionales, procuradurías públicas, entidades públicas y privadas, así como por los diferentes orgánicas de la entidad, relacionados con la información contenida en los legajos personales.
4. Elaborar constancias, certificados de trabajo, constancias de haberes y descuentos, verificando previamente la información contenida en los legajos y demás registros institucionales.
5. Elaborar reportes, cuadros de seguimiento, bases de datos e informes relacionados con la administración de legajos, atención de requerimientos y emisión de constancias y certificados
6. Realizar la verificación y fiscalización posterior de la información y documentación contenida en los expedientes presentados por servidores(as) al momento de la vinculación a la entidad y los documentos presentados con posterioridad.
7. Brindar asistencia técnica y orientación a los servidores y ex servidores respecto del acceso a la documentación obrante en sus legajos y los procedimientos relacionados con la emisión de constancias y certificaciones.
8. Otras funciones asignadas por la jefatura inmediata, relacionadas a la misión del puesto.